Iklim dan Kesiapan | RAND

Molly McIntosh adalah direktur Program Personalia, Kesiapan, dan Kesehatan (PRH) dalam Divisi Riset Keamanan Nasional RAND, dan ekonom senior di RAND Corporation. Portofolio penelitian PRH difokuskan pada manajemen sumber daya manusia strategis di sektor keamanan nasional, dan dibingkai dalam empat tema besar: manajemen personel, kesiapan, program dan layanan dukungan, serta layanan dan sistem kesehatan. Sejak bergabung dengan RAND, penelitian McIntosh berfokus pada karakterisasi tenaga kerja dunia maya DoD, persyaratan kerja, dan kompensasi; membandingkan kompensasi untuk warga sipil Departemen Pertahanan dan pekerja di sektor swasta; dan biaya billet untuk organisasi DoD besar. Sebelum bergabung dengan RAND, McIntosh adalah Direktur Program Riset Kompensasi Angkatan Laut dan Program Kebijakan Personel di CNA, yang menjalankan FFRDC Departemen Angkatan Laut AS. Di CNA, McIntosh memimpin studi tentang berbagai masalah personel militer, termasuk keefektifan pembayaran khusus dan insentif, kebijakan untuk mengatasi kekurangan pengawakan, dan retensi serta kinerja pengemudi dan tamtama. McIntosh juga menjabat sebagai Analis Ilmiah CNA untuk Direktur, Divisi Rencana dan Kebijakan Personel Militer, Angkatan Laut AS dan sebagai Perwakilan Lapangan untuk Komandan, Pasukan Korps Marinir AS di Pasifik. McIntosh memiliki gelar Ph.D. di bidang ekonomi dari Princeton University dan gelar BA di bidang ekonomi dari University of California, Berkeley.